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1. 为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑假，不香吗？

为什么很多老师也考公务员或者事业编？老师有寒暑***，不香吗？

我是退休多年的老教师，我简单说一下。

一、老师工作比较累，不干不知道，要为学生传道授业解惑，不是三言二语做到的。人们认为不好干的工作是管理人，每个人都有活思想，尤其学生，加上各种业务检查等，的确很忙很累。当教师的回到家，大都是坐下就不想动的感觉，这是脑累、心累的关系。

二、老师的工作越来越受关注，更多的是指责。老师管的严，家长闹，动不动就上告，管的松，质量上不去，校长要问责，老师左右为难，工作的确难干。

三、公务员和其它事业单位，大都不直接整天与群众打交道。他们的工作并不是不忙，而是工作量不均，机构较庞大，一个人的工作，几个人干。但老师不同，“一个萝卜顶一个坑“，工作量都很重，所以老师宁可辞职去考公务员。

这也是真实情况，不信可调查一下，公务员没有一个辞职当老师的。

香，但是有更香的啊。有规定在职教师不可以补课，没规定公务员不可以补课的。一边多赚了车补绩效，一边去教育机构补课，一边晋升空间加大。就差个寒暑***，你说哪个合适？

事业单位和公务员的差距。老师不会考事业编，因为老师就是事业编。在有些市事业编没有车补和绩效，工资差每年近4万。学校一般只是科技单位，就是校长才相当于教育局的科长，行政岗位晋升空间很小，教学岗职称又竞争激烈，相反很多公务员单位因为单位级别高，岗位很宽松，晋升空间大。

转行了补课就可以是***了，我们这几个高中老师考了公务员，本职并没扔下，都在培训机构补课，补课费是原来教师工资的几倍。

老师考公务员确有其事，但是公务员考老师没有吧！有点关系的都借调到***部门了，不再担任老师了。老师平时几乎都是每天工作十个小时以上，特别是义务教育初中段，早晚自习，时间会更长一些。寒暑***也是对老师时间的一种补偿吧。

答：有公务员考教师的吗？

你打听打听亲朋好友，看看新闻，上网搜搜，结果一定是——极少！

原因吗，还不是钱闹的。

从基本工资层面看，教师工资不低于甚至高于公务员，但是******——车补、餐补、下乡补助、三至四个月的奖励工资、精神文明奖……远远超过老师；至于教师的寒暑***，公务员有年休呀！

男青年教师买房难，买车难，娶妻难，没听说公务员有以上三难。

教师有“教师节”，没听说公务员有“公务员”节。

教师，香在何处？

人往高处（收入高、人气高）走嘛！是不是？

在待遇上，现阶段老师明面上的收入普遍低于公务员（高校老师除外）。以小公所在的西部地区为例，普通中小学教师的年收入在八万左右，公务员大致在九到十万之间，平均比教师高出一到两万。

在发展空间上，当老师干得是技术活，多数一辈子就是个教书匠，工资待遇虽然不错，也比较自由，但是改变不了被人管的局面，而公务员拥有行政执法权力，职位再低，也是管人的，社会地位相对更高。

在人际关系上，学校是象牙塔，当老师在交际面上相对受限，不像公务员那样有较大的接触面，因此在人际***的利用上，教师除了利用自身平台在孩子教育上有一定优势外，其他各方面都远远不如公务员。

在工作强度上，当老师特别是中小学老师并不轻松，备课、批改作业等需要耗费一定的精力，做个有责任心的老师不容易。不过现在公务员也不好当，特别是重要部门、核心岗位以及基层乡镇的公务员，常年白加黑、五加二，加班加点是常事。整体工作强度，公务员要高于教师。

综合比较，教师和公务员各有优缺点，都是当下比较好的职业。之所以会有很多老师考公务员，一方面与传统观念有关，士农工商，士永远是第一位的，而当老师是臭老九，过去地位远不如其他职业，人的趋利性决定了老师考公务员的必然性，另一方面也和个人有关，很多人对权欲比较看重，不想窝在学校当老师，又不愿意离开体制，考公务员于是成了选择。

事实上，从长远考虑，当老师并不比公务员差。在待遇方面，中央已经明确要求各地落实教师工资不低于公务员政策，并将在今年开展全国性的督促检查，教师工资待遇上涨是趋势。况且，很多老师还有各类补课等方面的收入。在工作环境方面，教师有寒暑两个***期，是所有职业都无法比拟的优势，而且平时完成教学后工作时间由自己支配，相对更自由。在社会地位方面，教师桃李满天下，利用好自身平台，实际上也可以在社会上吃得很开。而且，教师干得是技术活，有技术什么时候都不怕，工作环境相对也简单，不像公务员，离开了体制几乎无一技傍身……

当老师不香吗，我觉得很香，只不过很多老师不满足而已。